Pragma si attiene scrupolosamente alle seguenti regole di comportamento:

• non sollecitare candidature di persone che operano all'interno delle Aziende Clienti per un periodo di almeno 24 mesi a partire dall'ultimo incarico ricevuto

• gestire con riservatezza le informazioni ricevute dal Cliente

• accettare solo incarichi che si ritiene di poter concludere con successo

• riprendere la ricerca in qualsiasi caso di interruzione del rapporto di lavoro con il candidato prescelto avvenuta entro 6 mesi dall'assunzione